Худшая присказка любого руководителя
Разбор фразы «Если хочешь, чтобы было хорошо — сделай сам»: советы по делегированию, контролю, вопросам к опытным коллегам и отдыху.
Разбор фразы «Если хочешь, чтобы было хорошо — сделай сам»: советы по делегированию, контролю, вопросам к опытным коллегам и отдыху.
Опыт отдела о привычке планировать в календаре: конкретные слоты, меньше стресса и выше самостоятельность команды. Пример и инфографика.
Размышление о том, почему последовательное прохождение курсов часто — форма прокрастинации; упоминается GPT и практическое применение знаний.
О роли текста в закреплении эмоции визуала: как визуал, бренд и текст вместе формируют решение о покупке (пример с кроссовками).
Практический подход к обратной связи: честно о проблемах, слушать специалиста и совместно дорабатывать решения; альтернативы «сэндвичу» и примеры формулировок.
О заметках из жизни и идеях для постов: как повседневные кейсы и Voice Notes превращаются в живой контент для блога.
Личный совет: утром читать образовательную литературу, вечером — художественную; упоминание Бориса Зарькова и бота @hidola2bot.
Почему фраза «А что ты сделал, чтобы узнать?» мешает развитию команды; советы по совместным разборам и менторству для руководителей.
Размышления о выгорании: как календарь, перерывы и отказ от «чтения про запас» помогают сохранить здоровье. Автор: @sergeynasyrov.
Опытный взгляд на отбор команды для сильного контент‑маркетинга: какие софт‑скиллы важны и почему софты решают при найме.
Размышления об интервью: собеседование как взаимовыгодная сделка — кандидат продаёт навыки, работодатель — возможность; примеры найма эйчара и контентщиков.
Личный опыт: от эсэмэмщика и фриланса до Студии — как отстаивание мнения привело к возможностям и упомянута Ира Боревич.
Почему формулы заголовков — упаковка, а настоящую конверсию даёт триггер + боль аудитории; разбор на примере формулы 4U и других кейсов.
Личный опыт и семь инструментов для поддержания востребованности: кейсы, финансовая подушка, прикладной навык, мониторинг рынка, связи, продажи и антихрупкость.
Опыт тимлида маркетинга: как я отсеивал ниши, делал тестовые, правил резюме и в итоге нашёл проект без онлайн-школ и воронок.
Короткая раскладка по ролям в маркетинге: чем отличаются SMM, таргетолог, копирайтер и другие, и почему предпринимателям важно понимать их.
Размышления о рисках найма «универсального» маркетолога: почему генералист без системы выгорает и как лучше нанимать играющего тренера.
Разбор, почему сотрудники предпочитают лички вместо корпоративного чата и как общение с тимлидом даст больше правды о работе.
Разбор, как одни и те же названия должностей (SMM, таргетолог, копирайтер, маркетолог) скрывают разные роли и ожидания работодателя.
Как проводить плановые разговоры с маркетологом: план/факт, выводы, письменная фиксация и регулярность.