Почему новое слово кажется вездесущим?
Кратко о эффекте Баадера–Майнхофа: селективное внимание и иллюзия частоты — почему кажется, что новое слово встречается чаще (исследование 2025).
Кратко о эффекте Баадера–Майнхофа: селективное внимание и иллюзия частоты — почему кажется, что новое слово встречается чаще (исследование 2025).
Исследование 2025 (Journal of Personality, UBC): ежедневные мелкие акты доброты снижают одиночество и социальную тревогу, стимулируя окситоцин.
Исследование 2025 года и закон Йеркса‑Додсона: зрители помогают при простых задачах и вредят при сложных; тренировка при публике снижает эффект.
О эффекте наблюдателя: почему в толпе люди реже помогают и как прямая инструкция («Вы в синей куртке») переключает людей в режим действия — обзор исследований (Университет штата Северная Каролина, 2025).
Об ошибке ретроспективы (hindsight bias): как мозг «перезаписывает» воспоминания — исследование Университета Мангейма (2025) и простая проверка себя.
Короткий разбор эффекта Google: люди запоминают места хранения информации, а не сами факты — ссылка на исследование Science (2011).
О феномене «эффект розовых ретроспектив»: почему воспоминания идеализируются, как это защищает психику и почему важно смотреть на прошлое объективнее.
О результатах исследований Janelia (HHMI) 2025: пассивный режим мозга и улучшение запоминания на 20–30%; совет — выделить 20 минут ничегонеделания.
Объяснение эффекта ореола: как за 100 мс формируется впечатление и почему миндалевидное тело и vmPFC влияют на оценку людей.
Мысль о роли управляющего и управляемого в системах отношений: свобода, ограничения и ответственность при взаимодействии.
Короткий совет для еженедельных встреч: задавать вопрос «что мы не делаем?» каждый раз, чтобы выявлять упущенные задачи и возможности.
Короткая притча о мудреце и трех рабочих: разные ответы на вопрос «Что ты делаешь?» и итог — смысл жизни не ищут, а строят.
Рассказ о инсценировке офиса ради впечатления корейских клиентов; вывод о важности готовности к следующему шагу и фасаде как первом впечатлении.
Размышления о причинах, почему собственники не выходят из операционки: роль амбиций, ответственности, делегирования и прихода CEO.
Опыт прохождения более 100 собеседований: что понравилось (Авито, ФРИИ, HR) и что раздражало в найме, онбординге и первом рабочем дне.
Краткое объяснение модели E‑E‑A‑T: Experience, Expertise, Authoritativeness, Trustworthiness; ссылка на публикацию на SEONEWS.
Почему аналитики и разработчики по-разному понимают dataLayer; короткий разбор и ссылки на материалы на ХАБР и VAITI.IO.
Пример расчёта потенциальной выручки и ROI по пяти продуктам при отсутствии сквозной аналитики; данные по ФОТу, сервисам и трафику.
Расширенный чек-лист по on-page SEO на 2026 год: URL, заголовки, семантика, изображения, Core Web Vitals и внутренняя перелинковка.
Пять распространённых ошибок в сборе семантики: от внутренних формулировок до поздней встройки в сайт, и почему это убивает органический трафик.