Как выстроить воронку найма
Короткая инструкция по воронке найма: от анализа аудитории и конкурентов до продажи вакансии; упоминание HH и практических этапов.
Помогаю руководителям перестать тащить всё на себе и сделать команду самостоятельной, сильной и осознанной. Автор: @sergeynasyrov
Короткая инструкция по воронке найма: от анализа аудитории и конкурентов до продажи вакансии; упоминание HH и практических этапов.
Разбор роли руководителя: почему процессы важны, как модифицировать готовые схемы (AIDA, Эйзенхауэр, Маслоу) и внедрять их в команду.
О январских увольнениях после праздников: причины в сбоях адаптации, обучении и удержании сотрудников и как укрепить процессы в команде.
Размышления о инициативе и профессиональном росте — взгляд через призму челленджа по «Атланту расправил плечи», о важности включать голову в работе.

Личный взгляд на то, как спортзал превращается в источник креатива и мыслей — вдохновение между становой и жимом.
Подборка сайтов с кейсами и рейтингами (Workspace, AdIndex, Effie, Silver Mercury, Red Apple и др.) для поиска рекламных кейсов и вдохновения.
Мысль о паузах в публичных выступлениях и в обычной коммуникации: как паузы помогают вниманию и повышают эффективность.
О заметках из жизни и идеях для постов: как повседневные кейсы и Voice Notes превращаются в живой контент для блога.
Аналогия контентщика и шефа: про роль менеджера контента, контроль качества и координацию постов, сторис, рилсов и мемов.
Личный совет: утром читать образовательную литературу, вечером — художественную; упоминание Бориса Зарькова и бота @hidola2bot.

Почему фраза «А что ты сделал, чтобы узнать?» мешает развитию команды; советы по совместным разборам и менторству для руководителей.
Кейс с мастером через Яндекс Услуги о постоянных переносах сроков — напоминание согласовывать дедлайны и предупреждать заранее.