⭕️ Катя клеит разговор·Как быстро и круто ответить на манипуляцию?
Универсальная формула «Ты хочешь, чтобы…?» с примерами и объяснением, как быстро сломать схему манипулятора. От Катя из канала @kkrazgovor.
Читать
Каналы
⭕️ Катя клеит разговор·⭕️ Катя клеит разговор·Как признать ошибку и сохранить лицо?
Три пункта от Кати: признаться вовремя, сместить фокус на решение и благодарно принять критику (упоминание эффекта Даннинга‑Крюгера).
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Три полезные вещи про публичные выступления
Рефлексия после лекции: диалог, подготовка техники и разведка на месте — как способы вовлечь аудиторию на фесте.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Скрытые послания в речи. Обобщения
Разбор видов обобщений в речи — «Люди = я/ты/Вася». Примеры и советы от Кати о том, как заметить и разобрать такие фразы.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Кто вежливее? Старая школа vs молодое поколение
Разбор голосового сообщения о вежливости: отличия старой школы и молодого поколения, что раздражает и как говорить вежливо; расшифровка и ссылки на ВК.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Контакт с человеком и наши любимые телефоны
Размышление и ссылка на видео о том, как телефон мешает вниманию и контакту — короткий разбор и варианты просмотра на YouTube и ВК.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Искалеченная обратная связь
Разбор ошибки в подаче обратной связи: почему оценочные суждения портят коммуникацию и как это мешает получить желаемый результат.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Напоминание: мастер-класс 23 апреля в 19:00
Напоминание о мастер-классе 23 апреля в 19:00: как заявлять о своих интересах и говорить «нет». Ссылка на билеты и подробности.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·3 правила проксемики: как пространство влияет на общение
Три практических рекомендации по проксемике: не садиться спиной к двери, занимать позицию сверху и ходить на сцене — как это влияет на уверенность и внимание.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Крупные компании учат руководителей коммуникациям
На конференции в Цифергаузе СИБУР, Норникель и Газпром нефть обсуждали системное обучение руководителей коммуникациям; Оля провела воркшоп.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Застенчивость
Ксения, психолог, объясняет, как замечать мысли «я неинтересный» и выбирать участие в разговоре.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Про враньё клиентам
История о салоне, который солгал, что мастер в больнице, чтобы удержать клиентов; автор больше не вернётся и спрашивает мнение читателей.
Читать
⭕️ Катя клеит разговор·Я не хочу отвечать людям в интернете, это нормально?
Катя признаётся в игнорировании и объясняет, как «перегруз коммуникацией» приводит к гостингу, перечисляет триггеры и переживания и призывает к идеям.
Читать
Renard Occultisme·Часть 2. Семиотика
Сборник книг из ридлиста канала Renard Occultisme: часть 2, тема — семиотика; подбор литературы по символике и знаковым системам.
Читать
Гороскоп дня для СВОИХ #знаки зодиака#предсказания 2025#астрология#стань своим#загадываем карту#чашка кофе#отвечаем на вопросы#!·Как правильно формулировать вопросы для карт
Советы по формулировке вопросов для расклада: почему важно уточнять детали и пример с картой «Башня».
Читать
HR-акценты Школы Профессионалов·HR‑полиглот: говорить с каждой функцией бизнеса
Короткий разбор «языков» топ‑функций: собственник, финдиректор, операционка, безопасность, юристы, маркетинг и сотрудники. От Школы Профессионалов.
Читать
HR-акценты Школы Профессионалов·Резюме гендиректора — тест на системность HR
Анализ резюме гендиректора: значение указания «подбор персонала» в ключевых компетенциях и выводы, которые делает системный HR.
Читать
HR-акценты Школы Профессионалов·HR-ДНК: почему сильные HR выходят за роль
Разбор HR‑ДНК: почему сильные HR выходят за рамки должностной инструкции — от подбора до экономики, договоров и управления изменениями.
Читать
HR-акценты Школы Профессионалов·Сколько метрик существует?
Краткий разбор: почему сотни HR-метрик вредят и как выбрать те, что влияют на деньги, на которые можно повлиять и которые можно честно посчитать.
Читать
HR-акценты Школы Профессионалов·HR-аниматорство
О роли HR-аниматора: почему HR скатывается в аниматорство, как это поощряет бизнес и рынок обучения, и как изменить место HR в системе.
Читать